miércoles, 29 de octubre de 2008

El judo i la seva aplicació a l'estratègia empresarial


El Judo, em va ensenyar, per sobre de tot, a ser constant i perseverar en l'entrenament com base de la millora contínua (FORMACIÓ I QUALITAT). El Judo de competició també em va ensenyar a estudiar curosament a les meves oponentes, per a saber tant com atacar-los, com a aprendre a contrarestar els seus atacs (ESTRATÈGIA COMPETITIVA). Un bon judoka sempre treballa especialment el seu "tokui waza", o tècnica especial o favorita, fins a dur-la a un límit en la qual en combat surt sense pensar (CORE COMPETENT O COMPETÈNCIA CLAU). No obstant això, sap que encara que domini a la perfecció aquesta tècnica, els rivals la hi poden copiar i aprendre a contraatacarle, per això és essencial combinar aquesta tècnica amb altres per a millorar com competidor (INNOVACIÓ I DESENVOLUPAMENT). Un dels principis bàsics i essencials del Judo és que per a poder aprendre i progressar, primer cal aprendre a caure, els "Ukemis" o caigudes són el primer que s'ensenya als judokas principiants, no importa si caus deu vegades, hauràs d'aixecar-te onze i llavors podràs començar a aprendre. (ESPERIT EMPRENEDOR) En el "Randori" o combat, has de prendre decisions ràpides i esperar l'inesperat, canviant l'estratègia de combat segons sigui el oponente (PRESA DE DECISIONS I ADAPTACIÓ & GESTIÓ DEL CANVI). El Judo premia la constància, l'aprenentatge i la millora contínua amb una retribució acord al rendiment de cada judoka (cinturons de grau) (PERFORMANCE EVALUATION & SISTEMES DE COMPENSACIÓ). El Judo per sobre de tot t'ensenya el principi del Dj. (Flexibilitat), essencial per a adaptar-te a les diverses situacions de la vida i a ser flexible en les propostes (NEGOCIACIÓ). Només amb "Uchi Komi" o contínues repeticions fins a la sacietat, d'una mateixa tècnica, s'aconsegueix el seu domini (CORBA DE L'EXPERIÈNCIA). Els anys, les lesions i la falta de temps ja no em permeten competir, no obstant això, ara gaudeixo del Judo fins i tot més que abans, al poder transmetre els seus principis, tècniques i valors al meu fill de quatre anys (COACHING & MENTORING). En el Judo, tot s'aconsegueix a força de sacrifici, esforç i superació, pel que no hi ha lloc per a "grimpes, pilotes, ni companys que pontegen per a tenir al cap de la seva part”, només s'arriba a el cinturó negre amb humilitat i treball dur, i el cinturó vermell es reserva exclusivament per als grans mestres. El Judo per sobre de tot és un treball d'equip on necessites al company per a poder progressar (TEAM WORKING), però sobretodo t'acostumes a lluitar amb companys diferents en pes, en altura, en tècnica i en especialitat (ADAPTACIÓ A UN ENTORN DE TREBALL), encara que el més bonic és que tots aquests companys, ho són per a tota la vida, i sempre pots contar amb ells, dintre i fora del Tatami (NETWORKING). Per a aquells curts de ment que pensin que això és només un article més per a omplir espai, els recomano que llegeixin els treballs del professor David B. Yoffie, de la Universitat d'Harvard, sobri Judo Strategy.

David Prunell Friend

Director de MBA Business School Tenerife

No hay comentarios: